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問對的問題,比回答正確答案更重要。那意思是找到關鍵問題的智慧,優於解答茫茫問題海。
我們的教育,積極聚焦於解決問題,卻忽略找出問題。這在企業管理中,找出潛在問題而解決它,非常重要。因為找到關鍵問題而解決,符合以最小的資源做最大的功(管理的槓桿原理)
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